2019年2月19日        加入收藏
郑州市人事考试中心召开党风廉政建设动员会

郑州市人事考试中心

召开党风廉政建设动员会

116日下午,中心召开了党风廉政建设动员会,在春节前对全体同志进行警示教育,涤荡除浊,凝聚人心,鼓舞士气,重树形象。

在认真学习了中纪委第十九届三次会议精神和原人社局局长戴春枝严重违纪违法案件视频资料后,中心支部书记、主任席志宏强调:一是这是身边人教育了我们,所以大家要加强学习,不断提高自身修养,树立正确的价值观、地位观和权力观。要深入学习和领会中纪委第十九届三次会议精神、《宪法》、《监察法》,在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下,坚定理想信念,与时俱进,发奋努力,抓住机遇,乘势而上,在大变革、大调整、大发展的时代,科技进步日新月异、新情况、新问题不断出现的情况下,加强知识积累,优化知识结构,持续提高自己的知识水平、理论修养和领导能力,用入党誓词作为每个人的行为规范。二是要采取具体措施,切实加强党风廉政建设。中国特色社会主义进入了新时代,人事考试工作也进入了新时代。要深刻汲取戴春枝等人违纪违法案件的教训,牢固树立底线思维,把廉政建设摆在全局工作的突出位置。要转变想观念,有针对性的、经常性的组织党风党纪教育,要把权力关进制度的笼子里,坚持政务公开,真正把促发展与惠民生相结合,推进人事制度改革,提高公共服务能力,全力促进人事考试事业发展,为建设国家中心城市提供坚强的民生保障和人才支撑。三是增强廉政勤政意识,展现人事考试部门良好形象。要处理好三种关系,即:自律与他律的关系,个人利益与国家利益、集体利益的关系,自己与亲朋好友的关系。 “勤生明、廉生威”, 不勤政无以立业,不廉政无以立身。工作中既要干事、又要干净。要进一步健全监督机制,完善监督手段,提升监督效果。充分发挥群众监督作用,把自上而下、自下而上的监督结合起来,把党内监督和党外监督结合起来,形成全方位监督网络,从严规范,从严监督,从严查处。

 

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