2019年6月25日        加入收藏
郑州市人事考试中心组织2019年第一季度制度汇编专题测试

郑州市人事考试中心

组织2019年第一季度制度汇编专题测试

3月19日下午,考试中心全体工作人员组织了2019年第一季度制度汇编专题测试。考试中,干部职工沉着冷静、严格遵守考试纪律,全身心投入考试答题中。

2018年中心制度汇编经过多次修订,建立和完善了党建管理、纪检监督、政务管理、保密管理、业务管理、业务流程、精神文明建设等7大类81项规章制度。中心党支部将2019年作为制度学习和执行年,要求全体人员要自觉学习,切实做到学习制度要深入、执行制度不走样,落实制度不变通,确保中心人事考试工作走上法治化轨道。中心纪检部门将制度学习和执行情况作为监督检查的重点工作,并且每季度进行一次制度专题测试,成绩将进行公示。

此次考试试题内容涉及考试中心精神、工作人员行为规范、党建管理等方面,本次测试共计37人参加了考试,总体成绩均在98分以上。执法必须懂法,考试中心将以制度测试为手段,持续推动法律法规、制度流程的学习,以进一步增强全体人员的法制思维,提高自律意识,切实做到按制度用权,依制度办事,靠制度监督,使权力运行在阳光下,确保人事考试工作的安全运行。

测试现场

认真答题

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